■ 通讯员　马莉霞　胡芊芊

 

本报讯　为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十届三中全会精神,不断提高国企党员干部理论水平和履职能力,实现以高质量党建引领高质量发展,7月24-27日，涟投控股集团党员干部综合能力提升培训班在苏州大学开班。

集团领导班子成员、中层正职管理人员、党委部门工作人员40余人参加了培训。培训班的课程设置充分考虑了理论与实践的结合。从党的二十届三中全会精神到国企改革，从党建引领到国际形势与国家安全战略，再到企业合规管理与风险内控一体化，课程内容丰富多彩。特别值得一提的是，培训班还安排了实地观摩苏州工业园区人工智能产业园的实训课，让学员们在理论与实践的碰撞中，提升自身的综合能力。

为了确保培训效果，培训班建立了动态监管与考核评价机制。每位参训人员都有一份个人档案，记录了他们培训全过程的表现和成果。通过出勤考核、课堂考核、实践考核的“三考核”机制，确保每位学员都能在培训中有所收获。培训结束后，每位学员还需撰写不低于1500字的学习感悟，作为考核的重要内容，进一步评估培训效果。

参训人员表示，通过系统的学习和实践，他们对党的二十届三中全会精神有了更深刻的理解，对国企改革和转型升级的路径有了更清晰的认识。“这次培训让我深刻认识到了党建引领的重要性，也让我对企业合规管理有了更深入的了解。”参训的企管法务部经理朱梅这样说。“实地观摩苏州工业园区人工智能产业园，学习农业农村现代化的苏州实践，下一步我们农发集团将通过土地流转，开展集中种植业务，带动经济薄弱村增收和周边群众就业。”农发集团党总支副书记、副总经理王锴表示。

“下一步，涟投控股集团党委将进一步强化党建引领，聚焦主责主业，围绕产业化、做强实体化方面持续发力，真抓实干、勇挑大梁，同时按照新一轮国企改革深化提升行动的要求，以合规年打造为抓手，坚定不移地推动企业做强做优做大，为加快建成一流县属国企努力拼搏。”涟投控股党委书记、董事长周辉这样说。